Яку максимальну вагу може піднімати жінка на роботі

Сумарна маса вантажу, який переміщується жінкою протягом кожної години робочої зміни, не повинна перевищувати: з робочої поверхні – 350 кг; з підлоги – 175 кг.

Рівнем робочої поверхні вважається робочий рівень конвеєра, стола, верстата, тощо згідно ГОСТами 12.2.032-78 та 12.2.033-78. Дозволяється виконання жінками робіт з підіймання, переміщення вантажів масою, яка перевищує 7 кг, але не більше 10 кг при чергуванні з іншою роботою (до двох разів на годину).

Які особливості роботи жінок з вантажами? Не можна, щоб жінки підіймали або переміщували предмети вагою більше 7 кілограмів, якщо така робота здійснюється постійно протягом зміни. У випадку, коли робота до 2 разів на годину чергується з іншими видами діяльності маса вантажу може бути збільшеною до 10 кілограмів.

для чоловіків, старших за 18 років, – 30 кг; для жінок, старших за 18 років у разі підіймання та переміщення вантажів, які чергуються з іншою роботою, – 10 кг; постійно протягом робочої зміни або на висоту більше 1,5 м – 7 кг.

Так, при підійманні і переміщенні вантажів при чергуванні з іншою роботою (до 2 разів на годину) гранично допустима маса вантажу не повинна перевищувати 10 кг; при підійманні і переміщенні вантажів постійно протягом робочої зміни – 7 кг.

Сумарна маса вантажу, який переміщується жінкою протягом кожної години робочої зміни, не повинна перевищувати: з робочої поверхні – 350 кг; з підлоги – 175 кг.





Для жінок встановлені такі граничні норми: 10 кг при чергуванні з іншою роботою (до 2 разів на годину), а якщо робота пов’язана з постійним протягом.