Зокрема, вони мають право на вільний від роботи час із збереженням заробітної плати за рахунок роботодавця для виконання обов'язків у інтересах трудового колективу, а також на додаткову відпустку до 6 календарних днів на час профспілкового навчання.
Профком надає консультації щодо наявних соціальних програм, прав та обов'язків студенів і університеті та місті Києві та може допомогти оформити для Тебе всі види матеріальної допомоги та премій.
Профспілки можуть надавати нецільову або цільову матдопомогу, благодійну допомогу постраждалим внаслідок збройної агресії, матдопомогу на поховання тощо.
Профспілки здійснюють громадський контроль за виплатою заробітної плати, додержанням законодавства про працю та про охорону праці, створенням безпечних і нешкідливих умов праці, належних виробничих та санітарно-побутових умов праці.
5. «роботодавці зобов'язані відраховувати кошти первинним профспілковим організаціям…не менше ніж 0,3 відсотка фонду оплати праці…» – якщо на підприємстві створено 10 профспілок (що не заборонено законом), то 0,3 % має бути сплачено кожній профспілці, чи 0,3 % має бути розділено між всіма профспілками?
Членами профспілок можуть бути особи, які працюють на підприємстві, в установі або організації незалежно від форм власності і видів господарювання, у фізичної особи, яка використовує найману працю, особи, які забезпечують себе роботою самостійно, особи, які навчаються в навчальному закладі, визнають її статут та …
Статутом (положенням) профспілки може бути передбачено членство у профспілці осіб, зайнятих творчою діяльністю, членів фермерських господарств, фізичних осіб – суб’єктів підприємницької …
