Відмінності між командою і колективом Команда — це група людей, які взаємодоповнюють одне одного, маючи спільну мету та поділяючи загальні цінності, культуру й правила діяльності. Чисельно команда невелика, усі її члени знають, розуміють і цінують одне одного.
Команда – це колектив співробітників, які довіряють один одному, розраховують на допомогу та підтримку, рухаються в одному напрямку до мети.
Група людей перетворюється в команду, коли у людей є спільне бачення майбутнього, спільні завдання і бажання досягти поставлених сміливих цілей. Важливим завданням менеджера є вміння підібрати людей.
Колекти́в — сукупність людей, об'єднаних спільною діяльністю, спільними інтересами, метою, проєктом, які поділяють або мотивовані принаймні однією спільною проблемою чи інтересом, або працюють разом для досягнення спільної мети.
Стимулююча: сприяє формуванню морально-ціннісних стимулів діяльності особистості у всіх сферах; регулює поведінку членів колективу, впливає на формування певних якостей особистості – сили волі, гуманізму, працьовитості, совісності, чесності, цілеспрямованості, гідності та ін.
А вміння працювати в команді – це вміння завжди залишатися конструктивним, дискутувати, але не доводити до руйнівного конфлікту, разом шукати сильні рішення, проявляти повагу до інших і викликати повагу до себе.
Різниця між командою і колективом. Визначення. Команда – група людей, пов’язаних спільними …
